VANLIGA SITUATIONER
Släktmiddagen, fikabordet, lunchrummet, personalfesten, föreläsningssalen eller en utekväll. Vi har alla varit där, skrattat med eller inte sagt ifrån. Dags för förändring!
LÄR GENOM TRÄNING
Ja, du kan faktiskt bli bra på att reagera som du själv vill. Eftersom mycket av vardagsmodet yttrar sig verbalt eller fysiskt kan vi träna in nya beteenden som snart sätter sig i ryggmärgen.
VAD ÄR IMPACT?
Varför finns Impact, vad är meningen med livet och vem har suttit och gjort det här?
Här berättar vi varför, hur och när Impact drog igång.SNABBÖVA
Övning ger färdighet
I media och i film och serier ser vi ofta civilkurage i form av stort mod, handlingskraft och förknippat med viss risk. Den träning som Impact vill uppmuntra är betydligt mindre dramatisk och kan förberedas mentalt. Och innebär sällan en risk. Här är fyra snabba sätt du kan öva hemma/på jobbet/i skolan.
STÄLLA FÖLJDFRÅGOR
Rädslan att ha feltolkat kan hindra oss från att agera. Men att efterlysa ett fler detaljer lägger tillbaka ansvaret på den andra att förtydliga.
NYANSERA
Acceptera inte en åsikt som är diskriminerande. Erbjud eller öppna upp för fler vinklar och sanningar på ämnet.
IFRÅGASÄTT
Möt en åsikt genom att ifrågasätta. Om någon säger “Det är naturligt att kvinnor städar” har du möjlighet att skjuta ner “naturligt”-argumentet. “Det har ju också ansetts naturligt att kvinnor inte ska ha rösträtt”
Jag vill lära migSÄTT ORD
Genom att sätta ord på åsikter och uppfattningar visar vi dels att de finns men också att vi inte accepterar dem. “Det där var väldigt sexistiskt sagt. Varför sa du så?”
Nya situationer
”Det har ju alltid hetat så!”
När människor (både släkt, vänner och kollegor) tycker att det är deras rättighet att få kalla saker som förr var OK, men idag är kränkande och rasistiskt.
Read more